Лектор: Елена Пономарёва
- эксперт по трудовым отношениям и кадровому учету с опытом работы более 20 лет.
- консультант, кадровый аудитор, директор учебного центра;
- автор и преподаватель курсов повышения квалификации и семинаров по трудовому законодательству, кадровому делопроизводству, воинскому учету, противодействия коррупции, оплате труда и др.
- статьи и видеоконсультации включены в учебники по юриспруденции и используются тематическими интернет-изданиями.
Программа вебинара:
1. Настройка процесса: отборочные процедуры→ адаптация → оценка → мотивация.
- Затраты на новичка (зарплата, обучение, наставничество).
- Точки сокращения издержек без потери качества адаптации.
2. Адаптация: как сократить срок выхода на рентабельность
- Программы адаптации персонала.
- Этапы адаптации.
- Методы адаптации.
- Особенности различных адаптационных программ.
3. Оценка эффективности новичка: методы и инструменты
- Организация оценки персонала. Регламент аттестации.
- Оценочные процедуры.
4. Система мотивации под цели компании
- Принципы построения системы мотивации персонала.
- Виды мотивационных стимулов.
- Инструменты мотивации.
